全省干部人事檔案集中管理五周年工作座談會召開

11月28日下午，全省干部人事檔案集中管理五周年工作座談會召開。省委常委、組織部長王成出席會議并講話，強調要深入學習貫徹習近平總書記關于干部隊伍建設的重要論述和關于干部人事檔案工作的重要指示批示精神，貫通落實中央精神、中組部部署和省委要求，以持續深化集中管理為牽引，著力完善管理體制、健全工作制度、創新工作方式，在新征程上推動干部人事檔案工作再上新臺階。

王成指出，干部人事檔案工作是黨的建設和組織工作的重要組成部分，是干部隊伍建設的重要基礎。要緊緊對標習近平總書記重要論述和重要指示批示精神，進一步提高思想站位、把握內在規律，切實增強工作責任感和使命感。要把準方向定位，立足黨的重要執政資源，堅持黨管干部、黨管檔案首要原則，把政治要求和政治標準貫穿始終。要把牢關鍵重點，緊緊聚焦全面從嚴治黨，用嚴格制度和嚴明紀律規范檔案“建、管、用”各環節。要把握實踐價值，發揮檔案資政育人優勢，主動用檔、科學用檔、有效用檔，更好服務以事擇人、抓人促事。要把好方法路徑，自覺融入黨的建設制度改革，以理念、模式、機制、手段的創新優化，推動干部人事檔案工作高質量發展。

王成強調，開展省市縣三級集中管檔是我省干部人事檔案工作的重要改革。通過這些年探索實踐，推動黨管檔案格局更加健全、服務中心大局更加有力、檔案管理效能更加凸顯、存史資政作用更加突出、數智管檔體系更加高效，逐步走出集中管檔、科學管檔的先行路子。要以集中管檔五周年為新的起點，聚焦以“三看”“三破”“三到”鍛造高素質干部隊伍，持續深化提升干部人事檔案工作。要突出政治屬性助推領導班子政治建設，堅持政治立檔，抓好干部政治素質檔案建設這個關鍵抓手，挖掘用好檔案資源服務政治監督、政治訓練，推動黨員干部不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力，增強政治敏銳性。要突出質量提升、服務提升更好保障干部工作，以加強內容建設為基礎健全長效歸檔機制，以嚴格前置把關為重點深化完善檔案任前審核，以深度開發利用為要求加強綜合分析研判和干部成長規律研究，發揮干部人事檔案在干部評價、人才評鑒等方面的積極作用。要突出資政育人助力破解亂作為不作為不敢為不善為問題，堅持從檔案看實績、看潛績、看擔當，抓深做實對干部樹立和踐行正確政績觀、在中心工作主戰場擔當實干等情況的檔案紀實，落實“三個區分開來”妥善處理涉檔問題，強化先進典型選樹的審檔把關作用，以鮮明導向弘揚“六干”精神、激勵擔當作為。要突出從嚴規范管理促進選人用人良好風氣，深化推進干部人事檔案健康碼管理，常態化加強干部檔案審核和抽查，深入抓好專項審核遺留問題整改，貫通檔案與人事推進問題源頭治理，防止同類問題重復發生、異地發生。要突出機制引領推動集中管檔提質增效，健全高效協同的運行機制、科學合理的統籌推進機制，構建系統完備的配套制度體系，扎實推進數字化建設，以集中管理全面提升檔案工作水平。

王成要求，各地各單位要加強對干部人事檔案工作的組織保障，壓實黨管檔案責任，保證足夠資源力量抓落實，尤其要選優配強干部人事檔案工作者隊伍，突出政治素質要求，嚴把人選入口關，加強教育培訓，提升專業能力，多給予關心關愛。要始終務求實效，立足實際謀劃舉措、制定政策、推進實施，注重研究解決突出問題，確保各項工作有機銜接、協同推進。要注重防范風險，嚴格落實重大事項請示報告制度，注重加強檔案信息數據安全管理，以精細的標準把干部人事檔案工作抓得更好，有力服務廣大干部人才、助推黨的建設和組織工作、保障全局事業發展。

會前，王成調研了省委組織部干部人事檔案管理中心。會上，省司法廳、浙江師范大學、省交通集團、湖州市委組織部、松陽縣委組織部有關負責同志作了交流發言。