創(chuàng)新是高質(zhì)量發(fā)展的動能源泉，人才是引領(lǐng)發(fā)展的戰(zhàn)略資源。今年的政府工作報(bào)告強(qiáng)調(diào)，“堅(jiān)持創(chuàng)新引領(lǐng)發(fā)展，培育壯大新動能”，要求“善聚善用各類人才”。這引起了全國人大代表、浙江省委組織部副部長溫暖的深入思考。

“浙江省深入實(shí)施創(chuàng)新強(qiáng)省、人才強(qiáng)省戰(zhàn)略，堅(jiān)持不懈大抓科技、大興人才，推動經(jīng)濟(jì)社會平穩(wěn)健康發(fā)展。當(dāng)前，浙江正處于產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級、爬坡過坎的關(guān)鍵階段。我們堅(jiān)持把服務(wù)人才、服務(wù)高技術(shù)企業(yè)作為培育壯大新動能的一項(xiàng)重要任務(wù)來抓。”溫暖告訴記者，近年來，浙江省全力打造最優(yōu)人才生態(tài)，先后出臺“人才新政25條”“科技新政50條”等，加大人才集聚力度，優(yōu)化創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新服務(wù)，有力地促進(jìn)了高技術(shù)企業(yè)增數(shù)量、添活力、穩(wěn)發(fā)展。

擁有阿里巴巴、吉利集團(tuán)等眾多知名企業(yè)的浙江，一直是人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的沃土。“但全省企業(yè)也存在‘低、小、散’，高技術(shù)企業(yè)數(shù)量少、占比低的問題。”溫暖表示，當(dāng)前，促進(jìn)企業(yè)做大做強(qiáng)，提升企業(yè)科技創(chuàng)新實(shí)力，急需拓展人才服務(wù)內(nèi)涵，加大對高技術(shù)企業(yè)人才的服務(wù)力度。

長期以來，高技術(shù)企業(yè)存在融資難的問題。為破解這一問題，浙江近年來充分發(fā)揮資本充裕優(yōu)勢，深入推進(jìn)“人才+資本”模式，貫通高技術(shù)企業(yè)發(fā)展全過程，促進(jìn)人才與多層次資本市場對接。“比如，高技術(shù)企業(yè)發(fā)展初期，可獲得我們的‘人才貸’，高層次人才可獲最高1000萬元免抵押免擔(dān)保的平價貸款，目前已為110多位高層次人才授信近30億元。此外還設(shè)立國際‘人才板’，為掛牌人才企業(yè)提供股權(quán)融資對接等服務(wù)。”溫暖說，下一步，浙江將針對“科創(chuàng)板”上市，加大培訓(xùn)力度，滿足高技術(shù)企業(yè)發(fā)展需求。

當(dāng)前，受國際國內(nèi)市場影響，市場銷售難成為很多高新技術(shù)企業(yè)的痛點(diǎn)。溫暖表示，在為人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)方面，可加大企業(yè)創(chuàng)新產(chǎn)品推廣應(yīng)用力度，幫助打開市場局面。目前，浙江已在義烏國際小商品城等地設(shè)立全省高新技術(shù)企業(yè)產(chǎn)品展示區(qū)，幫助企業(yè)推薦、展示、銷售產(chǎn)品。在精準(zhǔn)幫扶下，很多企業(yè)迅速打開發(fā)展之門。同時，大力推廣使用“創(chuàng)新券”，減少企業(yè)創(chuàng)新成本，去年全省發(fā)放8億多元，服務(wù)企業(yè)和人才3.51萬次。

“平臺支撐，是人才發(fā)展環(huán)境的關(guān)鍵要素。近年來，我們深切地感受到，人才平臺對于集聚人才、成就人才的極端重要性。”溫暖說，由于歷史原因，浙江高校院所較少，國家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、工程技術(shù)中心等創(chuàng)新平臺非常缺乏。對此，浙江省委省政府高度重視平臺建設(shè)，下大力氣建設(shè)了之江實(shí)驗(yàn)室、西湖大學(xué)等，新簽約引進(jìn)中科院大學(xué)杭州高等研究院等8家高校院所。同時，還根據(jù)不同產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)律，著眼研發(fā)、設(shè)計(jì)、檢測等環(huán)節(jié)，創(chuàng)建131家產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新服務(wù)綜合體，大大提高企業(yè)創(chuàng)新能力。“搭建優(yōu)質(zhì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺，人才創(chuàng)業(yè)有機(jī)會、干事有平臺、發(fā)展有空間，集聚人才的‘磁力’才能更強(qiáng)。”

環(huán)境好，方能人才聚、事業(yè)興。為營造優(yōu)質(zhì)環(huán)境，浙江堅(jiān)持從人才最關(guān)心的購房、落戶、就醫(yī)、子女入學(xué)等“關(guān)鍵小事”抓起，傾心傾情傾力做好服務(wù)，讓人才安心安身安業(yè)。溫暖介紹說，目前，浙江省專門出臺高層次人才落戶、購車上牌、子女入學(xué)、住房公積金等9個專項(xiàng)政策，已對900多名高層次人才進(jìn)行認(rèn)定，并為符合條件的500多名高層次人才協(xié)調(diào)解決有關(guān)問題。下一步，按照“最多跑一次”改革要求，將推出人才服務(wù)“云平臺”，實(shí)現(xiàn)人才政策“一網(wǎng)解讀”、人才服務(wù)“一網(wǎng)辦理”，讓高技術(shù)企業(yè)人才“少跑路”，助推企業(yè)跑出發(fā)展“加速度”。

新時代新征程，當(dāng)有新作為新?lián)?dāng)。“下一步，我們將緊緊圍繞‘八八戰(zhàn)略’再深化、改革開放再出發(fā)主線，充分發(fā)揮組織部門聚才育才職能優(yōu)勢，持續(xù)為人才、企業(yè)出實(shí)招、辦實(shí)事，為推動全省經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展作出更大貢獻(xiàn)。”溫暖表示。